3 Невероятных Дивидендных Акции для Инвестиций

Представьте: вас платят за то, что вы держите акцию. Это как если бы ваш начальник вдруг вспомнил про премии. Даже если вам не нужны дополнительные деньги, реинвестирование дивидендов может превратить ваш портфель в золотую жилку.

Три эксперта из CORP-DEPO уверены, что нашли акции, которые будут платить дивиденды как таймер на кухне — бесперебойно. Вот почему они выбрали Abbott Laboratories (ABT), AbbVie (ABBV) и Pfizer (PFE).

Нужна вдумчивая аналитика макроэкономики? Подписывайся на канал ТопМоб, чтобы не пропустить разворот рынка!

Подписаться сейчас!

Стабильный и надежный дивидендный плательщик

Просто Просто (Abbott Laboratories): Несмотря на угрозу таможенных пошлин, Abbott Laboratories, специалист по медицинскому оборудованию, отлично себя показал в этом году. Мы не можем гарантировать, что он будет держаться до 2025, но у него есть все шансы стать фаворитом для инвесторов, ищущих доход.

Abbott имеет разнообразную бизнес-модель: медицинское оборудование, старые лекарства, диагностика и питание. Это как упаковка с разными вкусами — если один сегмент не работает, другие компенсируют.

Его главный козырь — FreeStyle Libre, система для мониторинга уровня сахара. Она работает так же эффективно, как и ваша кофеварка — всегда готова к работе. А еще компания постоянно инновирует, как будто ее держат за шиворот, чтобы не стоять на месте.

Другие направления, например, сердечно-сосудистые устройства, тоже работают. И да, у Abbott 53 года подряд роста дивидендов — это как ваш коллега, который никогда не пропускает выплату.

Несмотря на скромный 1.8% доходность, это лучше, чем ваша кофеварка, которая вдруг решила перейти на гриль.

Инвесторы не должны покупать акции Abbott только за текущие результаты. У него есть перспективы и дивидендная программа, которая работает как швейцарские часы.

Фантастический бизнес с быстро растущими дивидендами

Давид Джагиелски (AbbVie): Фармацевтическая компания AbbVie — это как ваш босс, который постоянно повышает зарплату. У нее есть все шансы на рост дивидендов и рост акции.

С 2020 года дивиденды увеличились на 39% — это как если бы ваша зарплата росла быстрее инфляции. Среднегодовой темп роста 6.8% — это как ваша зарплата, которая обгоняет инфляцию, пока вы все еще пытаетесь понять, что такое инфляция.

Ее дивидендная доходность выше 100%, но это как если бы ваш босс говорил: «Я платю больше, чем зарабатываю, но это временно». Свободный денежный поток в 18.2 млрд долларов — это как ваша зарплата, которая может покрыть все расходы и еще останется на кофе.

Даже с ростом выручки на 8%, некоторые сегменты растут медленнее. Но это как ваша команда: один работает, другой — нет, а третий ушел на больничный. Но в будущем есть шансы на рост.

Доходность 3.2% — это как ваша зарплата, которая в два раза выше среднего. Для инвесторов — это как дивиденд, который не уходит в отпуск.

Ультра-высокая доходность, которую можно не бояться

Кит Спайтс (Pfizer): Увидев дивидендную доходность свыше 5%, вы можете подумать: «Это как ваш босс, который вдруг решил платить в два раза больше». Но у Pfizer 6.7% — это безопасно, как ваша зарплата, которая не уходит в отпуск.

Pfizer не входит в «королевскую семью» дивидендов, но уже 16 лет подряд повышает выплаты. Это как ваш коллега, который не пропускает ни одного дня работы.

Угроза «патентного обвала»? Возможно, но у Pfizer есть продукты, которые будут расти, как ваша зарплата, которая не уходит в отпуск. Патенты на Эликвис и Ибранекс — это как ваша зарплата, которая не уходит в отпуск.

Портфель препаратов в разработке — это как ваша зарплата, которая уже готова к росту. А низкий P/E — это как ваша зарплата, которая не уходит в отпуск.

Инвестиции в Pfizer — это как дивиденд, который не уходит в отпуск. 🧾

Смотрите также

2025-08-23 15:00