Сергей Холзаков

Каждому акционеру Carvana выдали пять новых акций за каждую старую. Вчера закрылись где-то на 400, а сегодня открылись на 80. Гениально, правда? Как фокусник, достаёт кролика из шляпы, только вместо кролика – акции. Это вам не «мам, я нашёл деньги», это – капитализация в действии!

Пятница началась с рывка, и технологический индекс Nasdaq-100 прибавил более 5% за неделю. Для одной акции это было бы неплохо, но когда так растут десятки компаний вместе, это уже похоже на то, как будто кто-то раздувает пламя, надеясь, что оно осветит весь мир.

Сегодняшний отчет Бюро трудовой статистики оказался, скажем так, неожиданно бодрым. Безработица осталась на привычных 4,3%, что уже начинает напоминать заговор, а вот количество созданных рабочих мест выросло на 115 тысяч. Вдвое больше, чем прогнозировали, понимаете ли. Экономисты, эти вечно ошибающиеся синоптики, явно что-то упустили. А в марте, если приглядеться, цифры немного подправили – стало еще лучше. Два месяца роста, знаете ли, это уже не случайность, а тенденция. Похоже, рынок труда, после долгого сна, наконец-то проснулся.

Они, видите ли, решили, что искусственный интеллект – это не просто инструмент для повышения производительности, а нечто фундаментальное. Как будто в компании поселился немного сумасшедший учёный, который считает, что ИИ – это ключ ко всему. И знаете что? Они уволили половину сотрудников. Просто так. Сказали, что ИИ «радикально меняет то, что значит строить и управлять компанией». Я вот думаю, а что, если этот ИИ просто решил, что половина сотрудников ему не нужна?

Обычно Workiva тихо сидит в углу, занимаясь своей работой – помогает компаниям соблюдать правила и законы. Работа не блестящая, но надежная. А главное – она приносит деньги. И не просто приносит, а прибыльно растет, привлекая клиентов, которые тратят деньги, как водопадом поливают.

Гигант Nvidia, этот повелитель графических процессоров, объявил о серии сделок, поддерживающих развитие инфраструктуры. И каждый раз, когда Nvidia чихает, акции подобных компаний взлетают вверх. У Nebius, как водится, тоже есть договор с Nvidia, и это, как лёгкий бриз, подтолкнуло акции Nebius к новым высотам. Конечно, от этой высоты их слегка сдуло, но к середине пятницы они всё равно прибавили около 16%, согласно данным S&P Global Market Intelligence. Смешно, да? Словно карточный домик, построенный на обещаниях будущего.

Подобно тому, как библиотека Вавилона хранила все возможные книги, большая часть из которых бессмысленна, рынок перспективных технологий полон компаний, стремящихся к недостижимому. Joby, однако, выделяется из этого хаоса своей настойчивостью. Ее eVTOL – электрический летательный аппарат вертикального взлета и посадки – представляет собой попытку преодолеть гравитацию не только физически, но и финансово. Успех, как известно, изменчив, словно отражение в неровном зеркале.

Если у вас есть $50,000, которые вы хотели бы разумно вложить, возникает вопрос: не слишком ли поздно? Не лучше ли поискать более скромную компанию, или, может быть, ту, которая нуждается в небольшом толчке, чтобы снова взлететь? Помните, как многие упустили возможность заработать на Amazon в прошлый раз, когда акции достигли пика? Давайте же разберемся, почему эта иконическая компания роста все еще может принести неплохую прибыль новым инвесторам. Ведь, как говорится, лучше поздно, чем никогда.

А потом появляется Aehr Test Systems. Я, честно говоря, никогда о них не слышал, пока не увидел, как их акции взлетели вверх, словно на реактивной тяге. 327% за 2026 год. Это даже больше, чем я зарабатываю за год, и я, между прочим, работаю в корпоративном секторе уже два десятилетия. Подозрительно, не находите? Вроде как кто-то решил, что эта компания – следующий Apple, только вместо телефонов она делает… тестеры для чипов. Звучит не так захватывающе, если честно.